Vos missions:
Gestion de projets stratégiques et programme de transformation
- Accompagner le sponsor de chaque produit dans le développement/extension de nouvelles offres de services
- Piloter les projets stratégiques (IT, organisation, offre multi-produits) depuis la définition des besoins jusqu'au déploiement, en identifiant le planning, les périmètres et les plans de mise en œuvre du projet
- Coordonner les ressources internes et externes, en veillant à ce que les projets restent dans les limites de la portée, de la planification et des budgets, en collaboration avec toutes les parties prenantes concernées des différents départements.
- Suivre l'état du projet, les livrables et les alertes adressées au principal sponsor et à la direction du projet.
- Suivre et contrôler les finances du projet
- Organiser, animer les différents comités/Atelier
- Tenir à jour la documentation du projet en rassemblant, analysant et résumant les informations pertinentes
- Coordonner la conduite du changement
Organisation :
- Participer à la sélection des solutions, outils, prestataires
- Conduire l'amélioration continue des processus, de l'organisation ou des outils existants
Votre profil :
- Un Master
- Expérience : de 8 ans dans le secteur des fonds
- Fortes compétences en gestion de projet (méthode, gestion du changement…)
- Expérience en analyse et optimisation de processus
- Bonne compréhension du secteur des fonds communs de placement (distribution de fonds, gestion d'actifs, services d'actifs…)
- Maîtrise de l'anglais et du français (oral et écrit). Toute autre langue européenne sera considérée comme un atout.
- Bonne maîtrise d'Excel, PowerPoint et Word
Vos compétences :
- Motivé et capable de travailler de manière transversale entre fonctions et équipes sur des sujets très divers et stratégiques (Organisation, IT, Produit) ;
- Fortes capacités conceptuelles, analytiques et de mise en œuvre
- Compétences organisationnelles et en résolution de problèmes
- Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles
- Esprit d'équipe
- Esprit disruptif (intérêts pour l'innovation et les solutions numériques)